THE プロモナビでは、
行動を高める動画シナリオ作成やプロダクトローンチで得た知見から、
個人事業主や中小企業の
「集客・販売設計・人財採用」の3つの軸で
成長戦略のお手伝いをします！
採用の課題
Case1
求職者とのミスマッチが起こっている
採用しても期待したスキルや文化に合わない人材が多い…
コストが膨らみ
負のスパイラルに…
採用にかけた広告費や人件費がムダになり、予算を圧迫…
Case2
内定後に辞退する
ケースが多い
やっと採用したのに、内定辞退や早期退職が続いてしまう…
生産性が低下し
チャンスを逃す…
業務の質の低下や人手不足が足を引っ張り、成長の機会を失う
Case3
採用しても、すぐに辞めてしまう
人材を育てる前に辞められてしまい、いつまでも安定しない…
社員の負担が増え
モチベーション崩壊…
負担の急増で「もうダメだ…」と優秀な社員から離れていく…
そんな求人・採用の悩みを
解決します！
私のチームは、単なる「求人募集のサポート」ではなく、
会社にフィットする最高の人材を採用するための仕組みをつくるプロ集団です。
求人広告の出し方を変えるだけでなく、採用ページや動画で
「会社の本当の魅力」を伝え求職者にとって「ここで働きたい！」
と思える採用戦略を設計します。
集客・販売の課題
Case1
広告やSNSを頑張っているのに成果が上がらない...
コストも時間のリソースも捻出するばかり...
やることが増えすぎて本業に集中できない
投稿・運用・分析などに時間を取られ、商品やサービスの質向上に時間を割けなくなる
Case2
新規ばかり追って、いつも疲弊している...
営業のためのスタッフ教育も追いつかない...
リピーターが育たず、売上が安定しない
ずっと新規を取り続けないと売上が立たない構造になり、広告費や営業負担が増え続ける...
Case3
質には自信があるのに、なぜか目標に届かない...
顧客心理を理解できず、興味を持ってもらえない...
「いいものを作れば売れる」の思考に陥り、独りよがりになる
「自分のサービスは良い」と思っていても、伝え方が悪いとお客さんに響かない。
そんな集客・販売の悩みを
解決します！
もし、
ネット上で優秀な営業マンができて毎月の売り上げがプラスになったら...
しっかりと価値が伝わった上で、
購入に繋がり、お客様の質が向上したら...
私のチームは、伝わりにくい商品・サービスを価値が伝わる動画制作とスムーズにお客様に届く、
LINEやメールを用いた販売設計で売上向上を図ります！
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